Jacinta Hall
Diversiteit & Inclusie Persoonlijke groei
Jacinta Hall werkt als businessanalist via Caesar Overheid en is IT-coach bij Betty Jo. Ze helpt vrouwen met vertrouwen hun plek in de IT te vinden.
Over Jacinta Hall
Jacinta Hall is business- en informatieanalist, IT-trainer en coach. Ze groeide op in Paramaribo en bouwde in Nederland een loopbaan op in de IT. In het interview vertelt ze dat ze al 24 jaar in het vak werkt. Als analist verbindt ze de wensen van gebruikers met het werk van technische teams. Ze heeft daarnaast ervaring met softwaretesten en Scrum.
Jacinta weet hoe het is om de enige vrouw in een IT-team te zijn. Ze vertelt open over vooroordelen, niet gehoord worden en de druk om jezelf steeds opnieuw te bewijzen. Coaching hielp haar om met meer vertrouwen haar stem te gebruiken. Die ervaring zet ze onder de naam Betty Jo in om vrouwen in de IT te begeleiden. Ze geeft ook trainingen en laat meisjes zien dat het vakgebied meer omvat dan programmeren.
Jacinta werkt als businessanalist via Caesar Overheid. Haar coaching en trainingen blijven daarnaast een belangrijk deel van haar werk. In het gesprek pleit ze voor teams waarin mensen fouten mogen maken, vragen kunnen stellen en zichzelf kunnen blijven.
- Business- en informatieanalyse
- Coaching van vrouwen in de IT
- IT-training
- Softwaretesten
Podcast
Samenvatting van de podcast
Toen Jacinta op haar werk het ‘poppetje van de afdeling’ werd genoemd, bleef ze gewoon hakken en nagellak dragen. Ze vertelt wat het met je doet wanneer collega’s niet naar je luisteren en hoe coaching haar hielp om haar stem met vertrouwen te gebruiken. Sandra en Jacinta praten over fouten maken en collega’s bij wie je met vragen terechtkunt. Jacinta wil meisjes laten ontdekken hoe breed en veelzijdig het IT-vak is: haar dochter bouwde voor school een website en merkte pas daarna dat ze al met IT bezig was.
Wat je leert uit de podcast
- Je hoeft je uiterlijk niet aan te passen om serieus genomen te worden.
- Een veilige kring van collega’s helpt wanneer je alleen staat in een team.
- Door fouten toe te geven, maak je het anderen makkelijker dat ook te doen.
- Blijf vragen stellen voordat je invult wat een ander bedoelt.
- Ook communicatie en plannen zijn waardevolle vaardigheden in de IT.
