AFLEVERING 35

Wakifa el Morabet

Hoe je vooroordelen benoemt, talent ruimte geeft en trouw blijft aan jezelf.

In deze aflevering ga ik in gesprek met Wakifa el Morabet over rechtvaardigheid, leiderschap en kansen voor biculturele vrouwen. Ze vertelt hoe ze vooroordelen bespreekbaar maakt, waarom talent verloren gaat als vrouwen geen ruimte krijgen en hoe je zelf trouw blijft aan jezelf.

Deel deze aflevering:

Over deze aflevering

Wakifa vertelt hoe ze zakgeld opeiste en haar school koos toen een leraar haar onderschatte. Die ervaringen voedden haar gevoel voor rechtvaardigheid. Bij het UWV groeide ze door tot leidinggevende en leerde ze haar vak en haar identiteit samen te brengen.

We spreken over projecties op Marokkaans-Nederlandse vrouwen, eerlijk werven en de vrouwen die willen én kunnen maar toch niet doorgroeien. Wakifa laat zien waarom leidinggevenden hun aannames moeten onderzoeken, hoe je op het werk scherp en respectvol spiegelt en waarom niemand zich hoeft te verantwoorden voor wie die is.

Je hoeft jezelf niet te verantwoorden voor wie je bent, waar je voor staat of waar je vandaan komt.

- Wakifa el Morabet

Wat je leert in deze podcast

Hoe een schooladvies Wakifa leerde om haar eigen koers te kiezen.

Waarom aannames over biculturele vrouwen hun kansen op het werk verkleinen.

Hoe je een vooroordeel direct en respectvol bespreekbaar maakt.

Waarom eerlijk werven ook vakmanschap van leidinggevenden vraagt.

Hoe je ruimte maakt voor vrouwen die willen én kunnen doorgroeien.

Over Wakifa el Morabet

Wakifa el Morabet is manager HR bij Stichting Omroep Muziek. Haar ervaring met leiderschap en inclusie laat zien hoe je aannames bespreekt en mensen achter hun verhaal écht ziet.